КСА — Комплексные системы автоматизации
Обсудить проект

Настройка, внедрение и сопровождение 1С:ЗКГУ

Зарплата и кадры госучреждения в 1С:ЗКГУ — считайте правильно и сдавайте отчётность в срок

Настроим, внедрим и сопроводим 1С:Зарплату и кадры государственного учреждения (1С:ЗКГУ) — с переносом данных с другой системы. Тарификация, вредность и доп.тарифы, источники финансирования, ЕФС-1, РСВ, 6-НДФЛ. Поддерживаем под все изменения законодательства.

Разобрать задачу с аналитикомРассчитать стоимость

Разбор задачи бесплатный: аналитик смотрит вашу базу 1С:ЗКГУ и показывает, что и как настроить, с оценкой работ в часах. Без обязательств.

Специалисты КСА за настройкой 1С:ЗКГУ для бюджетного учреждения

Проблема

Требования к расчёту бюджетной зарплаты постоянно меняются — отстал от закона, и отчётность не сходится

Тарификация, вредность и доп.тарифы, льготный стаж, несколько источников финансирования, северные — в бюджетной зарплате десятки правил, и они постоянно меняются. Новые релизы 1С:ЗКГУ, корректировки РСВ и ЕФС-1, доплата до МРОТ. Отстал на один релиз — и отчётность уходит с расхождениями, а проверка приходит без предупреждения. Ошибка в доп.тарифах или льготном стаже — это претензии СФР и ФНС и доначисления.

Типовая 1С не закрывает специфику. Перечень льготных профессий и автоматическое изменение вредности при смене класса условий труда вручную не собрать.

Законодательство постоянно меняется. За релизами 1С:ЗКГУ, корректировками РСВ и ЕФС-1, доплатой до МРОТ трудно успевать.

Тарификация и доп.тарифы. У каждой должности свой класс условий труда и процент вредности, класс меняется среди года — расчёт расходится.

Отчётность с расхождениями. РСВ, ЕФС-1, 6-НДФЛ не сходятся между собой, нужны корректирующие формы.

Источники финансирования. Бюджет, ОМС, внебюджет: зарплата разбивается по ИФО, отражение в БГУ — отдельно по каждому.

Было / стало

Что меняется после настройки 1С:ЗКГУ

Слева — с какими проблемами сталкиваются учреждения без настройки. Справа — как становится после.

Было

  • Вредность пересчитывают вручную при смене класса условий труда
  • Расхождения в РСВ находят после сдачи, корректируют задним числом
  • Льготный стаж и Перечень профессий собирают руками
  • Система отстаёт от релизов и изменений закона

Стало

  • Доплата меняется автоматически при изменении класса в штатном расписании
  • Формы сходятся между собой и сдаются с первого раза
  • Перечень выгружается из данных учёта автоматически
  • Обновляется вовремя, доработки сохраняются
Бухгалтерии и расчёту
Вредность, льготный стаж и Перечень профессий считаются автоматически — без ручных пересчётов при смене класса.
Руководителю учреждения
Отчётность по доп.тарифам сходится, риск претензий СФР и ФНС снят.
Обсудить задачу с аналитиком

Почему мы

Почему мы

  • Профильная команда по бюджетному учёту с опытом работы в госучреждениях.
  • Статусы 1С:Центр компетенции по управлению персоналом и Центр компетенции по бюджетному учёту — для специфики госучреждений.
  • Сертифицированные специалисты по 1С:ЗКГУ и бюджетной зарплате.
  • Центр компетенции по медицине — для медицинских учреждений.
  • Опыт работы с бюджетными учреждениями 12 лет: медицина, социальная сфера, образование, автотранспорт.
  • Работаем по всей России онлайн, в том числе по госконтрактам (44-ФЗ / 223-ФЗ).
12 лет
опыт в бюджете: медицина, соцсфера, образование, автотранспорт
с 2018
статус «Центр компетенции по бюджетному учёту»
44-ФЗ 223-ФЗ
работаем по госконтрактам по всей России
130+
клиентов на 1С:ЗУП и 1С:ЗКГУ

Сертификаты наших специалистов

Подтверждённая квалификация по 1С:ЗУП — нажмите, чтобы открыть сертификат.

Услуги

Что мы настраиваем и сопровождаем

Настроим расчёт под специфику вашего учреждения и возьмём на сопровождение.

  • Тарификация и отраслевая система оплаты

    Оклады, надбавки за стаж и категорию, доплата до МРОТ.

  • Вредность, доп.тарифы, льготный стаж

    Классы условий труда, Перечень льготных профессий, досрочная пенсия.

  • Источники финансирования

    Разбивка зарплаты по ИФО (бюджет, ОМС, внебюджет), отражение в БГУ по каждому.

  • Отчётность

    РСВ, ЕФС-1, 6-НДФЛ, персонифицированные сведения, сверка между формами и корректировки.

  • Синхронизация ЗКГУ ↔ БГУ

    Отражение зарплаты в бухучёте без ручных правок.

  • Доработки

    Печатные формы, отчёты, выгрузки в банк под ваше учреждение.

С какими задачами к нам обращаются:

  • Настроить 1С:ЗКГУ с нуля или поправить существующую базу
  • Настроить начисления и удержания в ЗКГУ
  • Настроить отпуска и расчёт среднего в ЗКГУ
  • Настроить штатное расписание и тарификацию
  • Настроить вредность, доп.тарифы и Перечень льготных профессий
  • Заполнить и сверить ЕФС-1, РСВ, 6-НДФЛ
  • Настроить синхронизацию ЗКГУ с БГУ
  • Перенести зарплату на ЗКГУ с другой системы
  • Доработать печатную форму, отчёт или выгрузку в банк
Обсудить задачу

Внедрение и переход

Переходите на 1С:ЗКГУ — перенесём зарплату и кадры без потери данных и срыва расчёта

Внедрим 1С:Зарплату и кадры государственного учреждения с нуля или переведём вас с устаревшей бюджетной системы либо старой версии. Перенесём кадры, историю, остатки отпусков и тарификацию, настроим под специфику учреждения, наладим синхронизацию с 1С:Бухгалтерией государственного учреждения и сдадим первую отчётность без срывов.

  • Перенос данных — сотрудники, штатное расписание, тарификация, остатки отпусков, история, со сверкой
  • Внедрение с нуля — настройка расчёта, начислений и отчётности под учреждение
  • Доработка печатных форм под ваше учреждение
  • Синхронизация с 1С:БГУ — отражение зарплаты в бухучёте по каждому источнику финансирования
  • Обучение и запуск — обучаем расчётчиков и кадровиков
  • Переход без остановки расчётного периода — расчёт и выплата не срываются, работаем по этапам с приёмкой
Обсудить внедрение

Кейсы

Что мы уже сделали в бюджете

Реальные проекты по 1С:ЗКГУ — нажмите на кейс, чтобы увидеть ситуацию, решение и результат.

Обсудить задачу с аналитиком

Как мы работаем

Как мы работаем

Начинаем с бесплатного разбора задачи, дальше — по прописанным этапам.

  1. 01

    Разбор задачи с аналитиком

    Смотрим вашу базу 1С:ЗКГУ — бесплатно, без обязательств.

  2. 02

    Оценка в часах

    Показываем объём и стоимость работ до начала.

  3. 03

    Настройка / внедрение и доработки

    Приводим расчёт, тарификацию и отчётность в порядок или внедряем с переносом данных.

  4. 04

    Проверка

    Сверяем формы — РСВ, ЕФС-1, 6-НДФЛ сходятся между собой.

Для крупного внедрения первый шаг — обследование и план переноса; для точечной настройки — сразу разбор задачи. Одна страница, два входа по объёму.

Заявка

Оставьте заявку — аналитик разберёт вашу задачу и посмотрит базу 1С:ЗКГУ

Аналитик разберёт вашу задачу, посмотрит базу 1С:ЗКГУ и покажет, что и как исправить. Бесплатно.

  • Бесплатный разбор: аналитик смотрит вашу базу 1С:ЗКГУ и оценивает работы в часах
  • Настроим вредность, доп.тарифы, ЕФС-1 и РСВ так, чтобы отчётность сходилась
  • Работаем по всей России, в том числе по госконтрактам 44-ФЗ / 223-ФЗ

Оставьте заявку — аналитик разберёт вашу задачу и посмотрит базу 1С:ЗКГУ

Аналитик разберёт вашу задачу, посмотрит базу 1С:ЗКГУ и покажет, что и как исправить. Бесплатно.

Ответим в течение трёх рабочих часов. Работаем по всей России.