КСА — Комплексные системы автоматизации
Обсудить проект

Настройка и доработка 1С:ЗУП

Зарплата в 1С:ЗУП считается правильно — с первого раза

Настроим и доработаем расчёт под вашу специфику, чтобы считалось правильно и отчётность сдавалась в срок. Профильная команда, статус 1С:Центр компетенции по управлению персоналом.

Разобрать задачу с аналитиком

Бесплатный разбор: аналитик 1С посмотрит базу, оценит объём в часах и зафиксирует сумму до старта работ.

Специалисты КСА за настройкой расчёта зарплаты в 1С:ЗУП

Проблема

Сложный расчёт зарплаты — там, где типовая настройка не справляется

Северные, сменные графики, сдельщина, средний заработок, больничные, увольнения — ошибки в них всплывают при сдаче отчётности или на проверке. Это штрафы и доначисления, ручные правки и переделки, недовольные сотрудники. Правильная настройка убирает эти риски.

Северный и районный коэффициенты. Считаются вручную или с ошибками — а это неверный НДФЛ и взносы, расхождения в отчётности.

Сменный график и суммированный учёт. Ночные часы при суточных сменах и часы по разным ставкам типовая настройка закрывает не всегда.

Сдельная оплата. Выработка из производства попадает в расчёт вручную — долго и с риском ошибки в каждом периоде.

Средний заработок, больничные, отпуска. Расчёт по разным основаниям, где легко ошибиться и переделывать вручную.

Расчёт при увольнении. Компенсации и удержания, которые при ручном сведении дают ошибки и претензии сотрудников.

НДФЛ и отчётность. Ошибки в РСВ, ЕФС-1, 6-НДФЛ всплывают на сдаче — это доначисления и штрафы при проверке.

Было / стало

Что меняется после настройки

Слева — как считают в большинстве баз без настройки. Справа — как становится у нас.

Было

  • Расчёт сводят вручную несколько дней
  • Отчётность уходит с ошибками и пересдачами
  • Северные, сдельная оплата и средний считают вручную
  • Как ведётся учёт, целиком знает только один бухгалтер

Стало

  • Зарплата считается автоматически за час
  • Сдаётся с первого раза, сверки проходят
  • Всё настроено по правилам, без ручных правок
  • Настройки задокументированы — учёт не зависит от человека
Бухгалтерии
Считать легче: расчёт идёт автоматически, ручного ввода и пересчётов меньше.
Руководителю
Учёт не зависит от одного человека, ошибок и штрафов меньше, расходы на ФОТ под контролем.

Услуги

Что настраиваем и дорабатываем

Настроим расчёт под ваши правила и доработаем под нестандартные задачи.

  • Начисления и удержания

    Оклады, надбавки, доплаты, показатели расчёта.

  • Северные и районные коэффициенты

    Корректный расчёт для северных территорий. Настраивали для предприятия на 480 человек.

  • Сдельная оплата, смены, суммированный учёт

    Наряды, графики, часы водителей на линии и в ремонте по разным ставкам.

  • Средний заработок, больничные, отпуска, увольнение

    Расчёт по всем основаниям.

  • НДФЛ и отчётность

    Настройка НДФЛ, РСВ, ЕФС-1 и отчётов в 1С:ЗУП.

  • Интеграции и обмен данными

    Связь ЗУП с бухгалтерией, 1С:ERP, банками, табельными и другими системами.

  • 1С:Кабинет сотрудника

    Расчётные листки, заявления на отпуск, справки 2-НДФЛ в мобильном.

С какими задачами к нам обращаются:

  • Настроить расчёт зарплаты в 1С с нуля или поправить существующий
  • Настроить начисление зарплаты и показатели расчёта
  • Настроить расчёт с северным коэффициентом
  • Настроить сдельную зарплату в 1С
  • Настроить расчёт среднего заработка и больничных
  • Настроить НДФЛ и отчётность в 1С:ЗУП
  • Настроить синхронизацию зарплаты с бухгалтерией
  • Настроить интеграцию ЗУП с 1С:ERP или УПП
  • Настроить выгрузку зарплаты в банк (зарплатный проект)
  • Настроить загрузку отработанного времени из табельной системы
  • Доработать отчёт, печатную форму или выгрузку под ваши требования
  • Настроить воинский учёт и военно-учётный стол
  • Настроить контроль и планирование ФОТ
  • Настроить обмен с СФР по электронным больничным (СЭДО)
Обсудить задачу

Почему мы

Почему мы

  • Статус 1С:Центр компетенции по управлению персоналом — профильная экспертиза по зарплате.
  • Сложные расчёты: северные, сдельщина, вредность, исполнительные листы, раздельный НДФЛ по подразделениям.
  • Сопровождаем годами — адаптируем доработки и выгрузки под каждое обновление ЗУП.
  • Работаем по факту: оценку объёма в часах вы видите до старта, без сюрпризов в процессе.
130+
клиентов на 1С:ЗУП и 1С:ЗКГУ
29+
сертификатов специалистов по 1С:ЗУП
12 лет
опыт автоматизации
40
специалистов в команде

Сертификаты наших специалистов

Подтверждённая квалификация по 1С:ЗУП — нажмите, чтобы открыть сертификат.

Кейсы

Что мы уже сделали

Реальные доработки расчёта зарплаты — нажмите на кейс, чтобы увидеть ситуацию, решение и результат.

Обсудить задачу

Как мы работаем

Как мы работаем

Начинаем с бесплатного разбора задачи с аналитиком — без обязательств.

  1. 01

    Бесплатный разбор

    Аналитик 1С разбирает вашу задачу, смотрит базу и требования заказчика.

  2. 02

    Поиск слабых мест

    Изучаем расчёт и находим, где типовая настройка не справляется.

  3. 03

    Оценка в часах

    Даём расчёт объёма работ в часах — до старта, без сюрпризов в процессе.

  4. 04

    Настройка и доработка

    Настраиваем и дорабатываем программу под вашу специфику.

  5. 05

    Тестирование

    Проверяем доработки и приводим расчёт в порядок.

  6. 06

    Сопровождение

    Адаптируем доработки и выгрузки под каждое обновление ЗУП.

Работаем по факту — оплата за отработанные часы. После разбора с аналитиком вы видите оценку объёма до старта работ.

Заявка

Разберём вашу задачу и оценим работу в часах

Оставьте заявку — аналитик разберёт задачу, посмотрит базу и покажет, что и как исправить. Бесплатно.

  • Бесплатный разбор задачи с аналитиком 1С — посмотрим базу
  • Оценка объёма в часах и фиксированная сумма до старта
  • Работаем по всей России

Разберём вашу задачу и оценим работу в часах

Оставьте заявку — аналитик разберёт задачу, посмотрит базу и покажет, что и как исправить. Бесплатно.

Ответим в течение трёх рабочих часов. Работаем по всей России.